kak mau tips dong biar bisa lulus ujian
1. kak mau tips dong biar bisa lulus ujian
Jawaban:
belajar dng sungguh sungguh
mengerjakan semaksimal mungkin
dan jangan lupa untuk berdoa
Jawaban:
kalo pendapat saya =
1.belajar nya jangan sebelum hari h ujian tapi 1 minggu sebelum ujian.
2.pastiin pelajaran yang belum kamu ngerti di ulang ulang setidak nya 1 hari 2 kali nge baca/ngerjain latihan.
3. usahain untuk jgn ngehapal, tapi pahami materi tersebut. biar materinya nyangkut di otak.
4.perbanyak doa
5.cobain cara belajar yg kek gini = belajar 30 menit, istirahat 15 menit, trus lanjut belajar lagi selama 2 jam 15 menit.
aku udh nyobain dan dapet hasil yang terbaik
semoga tips dari aku bisa ngebantu, semangat ujiannya
2. bagaimana pengalaman kakak saat mau ujian kelulusan, saya agak dedekan tolong kasih tips yang nggak dedekan
Jawaban:
Berdoa,percaya diri,dan organisir catatan Serapi mungkin agar memudahkan kita dalam mengerjakan ujian nanti
Jawaban:
sama gugup banget, ampe ke toilet 2x, apalagi waktu dapet soal yg gak bisa dijawab pusing, tapi gugup aga reda saat liat temen sama2 pusing xd
tips:
Mempersiapkan diri dengan baikMenjaga kesehatan fisik dan mental.Fokus pada materi yang penting dan mempelajari strategi menjawab soal ujian.3. untuk dapat di terima di suatu perusahaan harus lulus psikotes dan kemampuan khusus ,diket jumlah pelamar 1000orang yang lulus psikotes 200orang ,yang lulus kemampuan khusus 300 orang dan tidak lulus keduanya 600orang .berapa banyak pelamar yg di terima
yang lulus psikotes dan kemampun khusus 200 orang......
4. Apakah saya lulus ujian Apakah nanti saya lulus ujian ?
Jawaban:
InsyaAllahu Ta'ala Jika Itu Takdirmu
Penjelasan:
Berdo'alah Dan Terus Berusaha Dengan Tabah
5. Terdapat 50 siswa yang melamar ke Sekolah Favorit. setiap pelamar harus lulus 2 tes yaitu tes tertulis dan tes Psikotes. berdasarkan hasil tes terdapat 18 orang lulus Psikotes dan 17 orang lulus tes tertulis dan 24 orang tidak lulus keduanya. Maka banyak siswa yang lulus di sekolah favorit tersebut adalah... siswa A.6 B.9 C.12 D.26
6siswa yg lulus tes Psikotes dan tes tertulis
semoga membantu
6. sebuah perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. setiap pelamar harus lulus tes psikotes dan tes kemampuan khusus. berdasarkan hasil tes, terdapat 20 orang lulus psikotes, 18 orang lulus tes kemampuan khusus, dan 15 orang tidak lulus keduanya. banyak pelamar yang terpilih untuk bekerja di perusahaan adalah
pelamar yang lolos n(AuB) = 50-15 = 35 org
n(AnB) = n(A) + n(B) - n(AuB)
n(AnB) = 20 + 18 - 35
n(AnB) = 3
yang lulus bekerja adalah 3 orang
7. Misalkan peluang ardi lulus ujian adalah 0,95 dan doni lulus ujian adalah 0,92 .berapa peluang ardi tidak lulus ujian tetapi doni lulus ujian
Ardi
Lulus = 0,95
Tidak Lulus = 0,05
Doni
Lulus = 0,92
Tidak Lulus = 0,08
P(Ardi lulus dan doni tidak lulus) = 0,95 x 0,08 = 0,076
8. Dalam suatu test penerimaan calon pegawai, peserta yang diterima adalah yang lulus psikotes maupun kemampuan dasar. Dari 100 orang Peserta tes adalah 60 orang yang lulus uji psikotes, 53 orang lulus uji kemampuan dasar dan 25 orang yang tidak lulus keduanya. Berapa peserta test yang yang diterima? a. 25 orang b. 38 orang c. 42 orang d. 52 orang Kak!!!!!!!! tolong bantuinn jawab kaka!!, pliss bantu jawab
[tex]diketahui \\ p = psikotes \\ k = kemampuan \: dasar \\ \\ s = p + k - pnk + ( {pun)}^{c} \\ 100 = 60 + 53 - pnk + 25 \\ 100 = 138 - pnk \\ pnk = 138 - 100 \\ pnk = 38 \: (b)[/tex]
9. Suatu perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. Setiap pelamar harus lulu 2 tes, yaitu psikotes dan kemampuan khusus. Berdasarkan hasil, terdapat 18 orang lulus psikotes, 17 orang lulus tes kemampuan khusus, dan 24 orang tidak lulus keduanya. Tentukan banyak pelamar yang diterima!
17+18=35,maaf... kalau salah dekkk
10. Bagaimana menurut anda setelah mengikuti ujian psikotes yang mengisi tentang ibu, sesuaikan pada waktu itu ?
Pembahasan
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orang
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanya
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbal
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yang
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yangberkomunikasi akan tercermin pada jenis-jenis pesan atau
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yangberkomunikasi akan tercermin pada jenis-jenis pesan ataurespons non verbal mereka, seperti sentuhan, tatapan mata yang
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yangberkomunikasi akan tercermin pada jenis-jenis pesan ataurespons non verbal mereka, seperti sentuhan, tatapan mata yangekspresif, dan jarak fisik yang sangat dekat. Sebagai komunikasi
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yangberkomunikasi akan tercermin pada jenis-jenis pesan ataurespons non verbal mereka, seperti sentuhan, tatapan mata yangekspresif, dan jarak fisik yang sangat dekat. Sebagai komunikasiyang paling lengkap dan sempurna, komunikasi antar pribadi
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yangberkomunikasi akan tercermin pada jenis-jenis pesan ataurespons non verbal mereka, seperti sentuhan, tatapan mata yangekspresif, dan jarak fisik yang sangat dekat. Sebagai komunikasiyang paling lengkap dan sempurna, komunikasi antar pribadiberperan penting hingga kapanpun, selama manusia masih
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yangberkomunikasi akan tercermin pada jenis-jenis pesan ataurespons non verbal mereka, seperti sentuhan, tatapan mata yangekspresif, dan jarak fisik yang sangat dekat. Sebagai komunikasiyang paling lengkap dan sempurna, komunikasi antar pribadiberperan penting hingga kapanpun, selama manusia masihmempunyai emosi. Komunikasi tatap muka ini membuat
Komunikasi Antarpribadi (Interpersonal Communication)Komunikasi antar pribadi adalah komunikasi antara orang-orangsecara tatap muka, yang memungkinkan setiap pesertanyamenangkap reaksi orang lain secara langsung, baik secara verbalataupun non verbal. Kedekatan hubungan pihak-pihak yangberkomunikasi akan tercermin pada jenis-jenis pesan ataurespons non verbal mereka, seperti sentuhan, tatapan mata yangekspresif, dan jarak fisik yang sangat dekat. Sebagai komunikasiyang paling lengkap dan sempurna, komunikasi antar pribadiberperan penting hingga kapanpun, selama manusia masihmempunyai emosi. Komunikasi tatap muka ini membuatmanusia merasa lebih akrab dengan sesamanya.
maaf klo salah,no copy,no google,semoga membantu
11. Dalam seleksi penerimaan siswa RSBI, setiap siswa harus lulus tes TOEFL dan psikotes. Dari 180 peserta terdapat 103 siswa dinyatakan lulus tes TOEFL dan 142 siswa lulus psikotes. Hitung banyak siswa yang dinyatakan diterima di RSBI. Tolong dijawab beserta caranya
diket:
TOEFL = 103 siswa
Psikotes = 142 siswa
dit:
RSBI?
jawab:
103+142-x = 180
245-x = 180
-x = 180-245
-x = -65 (dikali -1)
x = 65 siswa
jadi, siswa yang diterima masuk RSBI adalah 65 siswa
n(S) = 180, n(T) = 103, n(P) = 142
karena yang lulus adalah perserta yang lulus kedua-duanya, maka yaang kita cari saat ini adalah n(P ∩ T)
maka
n(S) = n(P) + n(T) - n(P ∩ T)
⇒ 180 = 142 + 103 - n(P ∩ T)
⇒ 180 = 245 - n(P ∩ T)
⇒ n(P ∩ T) = 245 - 180
⇒ n(P ∩ T) = 65
Yang lulus seleksi ada 65 orang
Terimakasih semoga membantu
12. Negasi dari pernyataan "Agus dan Sandy lulus ujian" adalah...a.Agus dan Sandhy tidak lulus ujianb.Agus atau Sandhy tidak lulus ujianc.Agus lulus ujian dan Sandhy tidak lulus ujiand.Agus tidak lulus ujian dan Sandhy lulua ujiane.Agus lulus ujian dan Sandhy tidak lulus ujian
Jawaban:
a.Agus dan Sandhy tidak lulus ujian
Penjelasan dengan langkah-langkah:
karena pertanyaan yg positif lulus jadi yg negatif tidak lulus
maaf klo salah•_•Semoga bermanfaat^_^13. bagai mana cara sukses dalam ujian psikotes sma favorit ?
Yang jelas uji psikotes ini soalnya biasanya berulang-ulang dan pola soalnya relatif sama.. Sebaiknya anda perbanyak latihan soal psikotes dan pahami cara menjawab soalnya, jika anda sudah paham, baru ke tahap berikutnya, yaitu mempercepat cara menjawab dan memberi target soal yang harus dijawab.. Misalkan 50 soal dalam waktu 10 menit. Selamat mencobagiat belajar terus menerus
14. seorang pelamar pekerjaan, akan di terima jika lulus psikotes dan tes wawancara. Dari 80 pelamar, 50 orang dinyatakan lulus psikotes, 22 orang lulus tes wawancara serta 18 orang tidak lulus kedua macam tes tersebut. Banyak pelamar yang diterima sebagai pegawai adalah
pelamar - gagal= psi + wwncr - ditrima
80 - 18 = 50 +22 - x
62 = 72 -x
X = 72 - 62 = 10
15. dalam seleksi penerimaan Karyawan, setiap orang harus lulus yes potensi akademik Dan psikotes untuk Bisa mengikuti wawancara jika Dari 175 peserta terdapat 128 orang Yang lulus test potensi akademik Dan 100 orang lulus psikotes, Maka jum lah peserta Yang bisa mengikuti wawancara adalah Berikut caranyanya
(128 - x) + x + (100 - x) = 175
128 - x + x + 100 - x = 175
128 + 100 - x = 175
228 - x = 175
- x = - 53
x = 53
jdi yg ikut wawancara ada 53 orang
16. sebuah perusahaan membutuhkan tenaga kerja tambahan.untuk bisa diterima sebagai karyawan do perusahaan tersebut ,seorang harus lulus dua tes yaitu ,psikotes Dan bahasa inggris.diantara yang mengikuti yes terdapat 40 orang lulus psikotes ,25 orang lulus bahasa inggris ,50 orang tidak lulus kedua tes,Dan 15 orang dinyatakan lulus yes.berapa banyak seluruh peserta tes?(soal analisis)
lulus psikotes saja : 40 - 15 = 25 org
lulus bhs inggris saja : 25 - 15 = 10 org
lulus keduanya : 15 org
tidak lulus keduanya : 50 org
jumlah peserta : 25 + 10 + 15 + 50 = 100 org40-15=25
25-15=10
25+10+15+50=100
maaf klo salah
17. Tips mau ujian ada?
Jawaban:
selalu berdoa dan belajar dengan baik
maaf kalau salah ya
18. tips tips mendapat nilai yang bagus saat ujian
belajar dwngan tekun, sering perbanyak membacarajin belajar, kerjakan semua soal soal latihan. jangan lupa berdoa pada Tuhan dan minta dia orang tua mu.
19. Kemungkinan A lulus ujian adalah 0,85 dan kemungkinan B tidak lulus ujian adalah 0,25. tentukan kemungkinan: a. A tidak lulus ujian. b.B lulus ujian
kemungkinan A. 0,85 = 85 per 100
kemungkinan B. 0,25 = 25 per 100
Maaf ya klau slh,tpi seingat ku ky gitu peljrnnya
20. peluang siswa A lulus ujian 0,98 dan peluang siswa B lulus ujian 0,95. Peluang A lulus ujian dan B tidak lulus ujian adalah......
Peluang = 0,98 x (1 - 0,95)
= 0,98 x 0,05
= 0,049
21. sebuah perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. setiap pelamar harus lulus 2 tes, yaitu psikotes dan tes kemapuan khusus. bedasarkan hasil tes terdapat 18 orang lulus psikotes, 17 orang lulus tes kemapuan khusus , dan 24 orang tidak lulus keduanya. banyak pelamar yang diterima berkerja perusahahan itu adalah
50
[tex]50 - (24 + 17) - 18 = 9 orang[/tex]
22. Peluang Andi lulus ujian adalah 0.97 dan peluang Budi lulus ujian adalah 0.93. peluang Andi lulus ujian dan Budi tidak lulus ujian adalah
Peluang Andi Lulus Ujian dan Peluang Budi Tidak Lulus Ujian adalah 0,0679.
Penjelasan dengan langkah-langkah:
Soal tersebut merupakan soal matematika yang berkaitan dengan peluang. Peluang adalah kemungkinan terjadinya suatu peristiwa. Untuk menyelesaikan soal di atas kita harus mengkalikan peluang Andi lulus ujian dengan peluang Budi tidak lulu ujian.
Persamaan mencari peluang keduanya terjadi
P = PA × PB[tex]^{c}[/tex]Dengan :
P = peluang kedua perstiwa terjadiPA = Peluang Andi LulusPB[tex]^{c}[/tex] = Peluang Budi tidak lulusPenyelesaian soal :
Diketahui :
PA = 0,97PB = 0,93Ditanya :
Peluang Andi lulus dan Budi tidak lulus ujian (P)?
Jawab :
P = PA × PB[tex]^{c}[/tex]P = PA × (1 - PB)P = 0,97 × (1-0,93)P = 0,97 × 0,07P = 0,0679Jadi, peluang Andi lulus ujian dan Budi tidak lulus ujian adalah 0,0679.
Pelajari lebih lanjut :
Materi tentang peluang munculnya angka pada dadu brainly.co.id/tugas/4682884Materi tentang menentukan titik sampel pada pelemparan tiga uang logam brainly.co.id/tugas/133364#BelajarBersamaBrainly
-Alvintaa-
23. sebuah perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar.setiap pelamar harus lulus psikotes dan tes kemampuan khusus. berdasarkan hasil tes,terdapat 20 orang lulus psikotes,18 orang lulus tes kemampuan khusus, dan 15 orang tidak lulus keduanya.Banyak pelamar yang terpilih untuk bekerja di perusahaan adalah
50-15=35
35-20=15
35-18=17
jumlah yg lulus = 17+15=32jawabannya 32 orang yg lulus
24. dalam seleksi penerimaan karyawan, setiap orang harus lulus tes potensi akademik dan psikotes untuk bisa mengikuti wawancara, jika dari 175 peserta terdapat 128 orang yg lulus tes potensi akademik dan 100 orang lulus psikotes maka jumlah pesertayg bisa mengikuti wawancara adalah
Diketahui dari 175 orang terdapat
128 = lulus TPA
100 = lulus Psikotes
maka
yang lulus kedua tes dan melanjutkan tes wawancara adalah
(128 + 100) - 175
= 228 - 175
= 53 orang.
25. Sebuah perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. Setiap pelamar harus lulus 2 tes. Yaitu psikotes & tes kemampuan khusus. Berdasarkan hasil tes, terdapat 18 orang lulus psikotes, 17 orang lulus tes kemampuan khusus, dan 24 orang tidak lulus keduanya. Banyak pelamar yang diterima bekerja di perusahaan itu adalah...
yg lulus psikotes atau kemampuan khusus=50-24=26
yang diterima=(18+17)-26=35-26=9
26. Dalam seleksi penerimaan karyawan,setiap orang harus lulus tes potensi akademik dan psikotes untuk bisa mengikuti wawancara. Jika dari 175 peserta terdapat 128 orang yang lulus tes potensi akademik dan 100 orang lulus psikotes,maka jumlah peserta yang bisa mengikuti wawancara adalah..
kalau tidak salah 45 orang
27. peluang siswa A lulus ujian 0,98 dan peluang siswa B lulus ujian 0,95. peluang A lulus ujian dan B tidak lulus ujian adalah
semoga membantu yaa :)
28. Dari hasil seleksi penerimaan calon karyawan disebuah perusahaan farmasidi Jakarta, diketahui hasilnya adalah: 15 orang lulus psikotes, 25 orang lulusinterview, 5 orang lulus psikotes dan interview, sedangkan 6 orang tidak luluspsikotes dan interview. Berapa jumlah peserta seleksi calon karyawan?A. 30 orangB. 35 orangC. 41 orangD. 65 orangE. 50 orangsama rumusnya ya...
Penjelasan dengan langkah-langkah:
25 lulus test akademik,20 lulus test fisik,15 lulus keduanya
Yang hanya lulus test akademik=25-15=10
yang hanya lulus test fisik=20-15=5
jumlah semua yang lulus=15+10+5=30
peluang terpanggilnya yang hanya lulus test akademik=10/30=1/3
maaf cuma bisa kasih ini aja
29. Sebuah perusahaan melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. Setiap pelamar harua lulus 2 tes, yaitu psikotes dan tes kemampuan khusus. Berdasarkan hasil tes, terdapat 18 orang lulus psikotes, 17 lulus tes kemampuan khusus, dan 24 orang tidak lulus keduanya, banyak pelamar yang diterima bekerja di perusahaan itu adalah
(18+17)-(50-24)=35-26=9
30. Tips & Trik lulus SBM
Jawaban:
tips:
rajin belajarrajin beribadahdan jangan lupa doaPenjelasan:
semoga membantu
Jawaban:
1. Setia pada Mimpinya (Fokus, fokus, fokus!)
2: Berani Keluar dari Zona Nyaman
3: Gak Menghafal Tipe Soal atau Rumus, tapi Belajar Konsepnya!
4 Tidak Cepat Puas dengan Nilai TO
5 Memanfaatkan Waktu Sebaik Mungkin
31. pernyataan yang ekuivalen dengan pernyataan "jika ia belajar keras, maka ia lulus ujian" adalah : a. ia bekerja keras dan ia lulus ujian b. ia bekerja keras tetapi ia tidak lulus ujian c. ia tidak bekerja keras dan ia tidak lulus ujian d. ia tidak bekerja keras dan ia lulus ujian e. ia tidak bekerja keras tetapi ia lulus ujian
.
p = ia belajar keras
q = ia lulus ujian
p ===> q ≡ ~p V q
~p V q = IA TIDAK BELAJAR KERAS ATAU IA LULUS UJIAN
32. peluang siswa A lulus ujian 0,98 dan peluang siswa B lulus ujian 0,95.peluang A lulus ujian dan B tidak lulus ujian adalah...
P(A n B)= P(A).P(B) . = 0,98 . (1 - 0,95) . = 0,98 . 0,05 . = 0,049
33. Sebuah perusahaan membutuhkan tenaga kerja tambahan.untuk bisa diterima sebagai karyawan diperusahaan tersebut, sesorang harus lulus dua tes, yaitu psikotes dan bahasa inggris. Diantara. Yang mengikuti tes terdapat 40 orang lulus psikotes, 25 orang lulus. Bahasa inggris 50 orang tidak lulus kedua tes, dan 15 orang dinyatakan lulus tes. Berapakah banyak seluruh pesta test?
40+25+50-15=100
jadi yang mengikuti tes ada 100 orang
34. negasi dari "jika saya lulus ujian maka saya kuliah" adalah .... a. saya lulus atau saya tidak kuliah b. saya lulus ujian atau saya bekerja c. saya lulus ujian tetapi saya tidak kuliah d. saya lulus ujian tetapi saya tidak bekerja e. saya tidak lulus ujian dan saya bekerja tolong diberikan pembahasannya juga?
c. saya lulus ujian tetapi saya tidak kuliah
35. tips lulus stks hehe
Jawaban:Tambah wawasan, Rajin Memahami jawaban, berdoa
Penjelasan:
Belajar terus,selalu berdoa,jangan negative thinking ga lulus36. Sebuah perusahaan membutuhkan tenaga kerja tambahan.untuk bisa diterima sebagai karyawan diperusahaan tersebut, sesorang harus lulus dua tes, yaitu psikotes dan bahasa inggris. Diantara. Yang mengikuti tes terdapat 40 orang lulus psikotes, 25 orang lulus. Bahasa inggris 50 orang tidak lulus kedua tes, dan 15 orang dinyatakan lulus tes. Berapakah banyak seluruh pesta test?
40-15 + 25 - 15 + 15 + 50 = 25+10+15+50 = 100 orang
37. peluang siswa A Lulus uji 0,98 dan peluang siswa B lulus ujian 0,95 peluang A lulus ujian dan B tidak lulus ujian adalah
P(A) = 98/100
P(B') = 1 - 95/100
= 5/100
P(A irisan B) = 98/100 × 5/100
= 49/50 × 1/20
= 49/1000
38. Sebuah perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. selanjutnya, setiap pelamar harus lulus 2 tes yaitu: psikotes dan tes kemampuan khusus. Selanjutnya, berdasarkan hasil tes terdapat 18 orang lulus psikotes, 17 orang lulus tes kemampuan khusus, dan 24 orang tidak lulus keduanya. Banyak pelamar yang di terima bekerja di perusahaan itu adalah?
50 = 24 + (17-x) + (18-x)
50 = 24 + 35 - 2x
2x = 59 - 50
2x = 9
x = 5
39. Sebuah perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. Setiap pelamar harus lulus 2 tes, yaitu psikotes dan tes kemampuan khusus. Berdasarkan hasil tes, terdapat 18 orang lulus psikotes, 17 orang lulus tes kemampuan khusus, dan 24 orang tidak lulus keduanya. Banyak pelamar yang diterima bekerja di perusahaan tersebut adalah…
18+17=35
jawabannya 35
40. Sebuah perusahaan sedang melakukan seleksi terhadap 50 orang pelamar. Setiap pelamar harus lulus 2 tes. Yaitu psikotes & tes kemampuan khusus. Berdasarkan hasil tes, terdapat 18 orang lulus psikotes, 17 orang lulus tes kemampuan khusus, dan 24 orang tidak lulus keduanya. Banyak pelamar yang diterima bekerja di perusahaan itu adalah...
Kategori: Matematika
Materi: Peluang
Kelas: XI SMA
Kata kunci: Pemilihan
Perhitungan Terlampir
